Электромонтер по монтажу и обслуживанию промышленного оборудования 3 разряда-6 разряда

Вакансия 11082123   ·   24 ноября 2024, 14:32

Архивная вакансия

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Кимовск   –   на карте

Заработная плата

21 000 — 23 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Социальный пакет

Обязанности

Электромонтер выполняет следующие функции:

- обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и оборудования, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт,

- выполнение работ по ремонту, монтажу и демонтажу кабельных линий;

- подготовку отремонтированного электрооборудования к сдаче в эксплуатацию

- изучает условия работы устройств, выявляет причины преждевременного износа,

принимает меры по их предупреждению и устранению;

- инструктирует работников, пользующихся этими устройствами, о правилах их эксплуатации и мерах по предупреждению производственных травм;

- принимает участие в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических измерениях и испытаниях;

-осваивает и внедряет прогрессивные методы технического обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу устройств;

- участвует в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает и


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1177154017941/e9d7ada3-a17e-11ec-bf37-bf2cfe8c828d


Тайный покупатель

договорная

Кимовск

Фотограф наружной рекламы

договорная

Кимовск

Продавец - кассир

34 000 – 39 000 руб.

Кимовск

Оператор call-центра удаленно (входящая линия)

25 000 – 30 000 руб.

Кимовск

Грузчик - мерчендайзер (в магазин)

34 000 – 39 000 руб.

Кимовск

Сиделка в пансионат

65 000 – 75 000 руб.

Кимовск

Менеджер по качеству (овощи)

от 70 000 руб.

Кимовск

Токарь Универсал

214 500 – 231 000 руб.

Кимовск

Продавец кассир в продуктовый магазин

до 46 926 руб.

Кимовск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!